LOOK bleibt seinen Wurzeln treu. Unsere Produkte werden in Frankreich nicht nur entworfen, sondern auch hergestellt.

Mehr als 98 % unserer Pedalproduktion wird von unseren Mitarbeitern in unserer historischen Fabrik in Nevers, Burgund, durchgeführt.

Dies ermöglicht uns auch die Entwicklung der lokalen Wirtschaft und die Optimierung der Transportwege.

Dieses Thema ist innerhalb von LOOK Cycle von größter Bedeutung. Aus diesem Grund messen wir die Bemühungen des Konzerns jedes Jahr mit dem Gender Equality Index. Dieser Index ermöglicht es uns, unser Engagement anhand offizieller, vom Ministerium für Arbeit, Beschäftigung und Integration herausgegebener Kriterien zu messen, um Bereiche mit Verbesserungsbedarf zu identifizieren und weiterhin konkrete Maßnahmen zugunsten dieser Gleichstellung zu ergreifen.

Mit einer Punktzahl von 75 von 100 Punkten zeigen wir weiterhin unser Engagement für die Gleichstellung der Geschlechter, die ein integraler Bestandteil unserer Unternehmensstrategie und -kultur ist.

Unsere Teams haben im Laufe der Jahre ein konkurrenzloses Carbon-Know-how entwickelt und sind der Kern dessen, was LOOK einzigartig macht. Auch die Sicherheit dieser Mitarbeiter ist eines unserer Hauptanliegen. Wir überwachen ständig die chemischen Risiken an unseren Produktionsstandorten, insbesondere die im Zusammenhang mit dem Umgang mit Kohlenstoff, und alle in der Produktion verwendeten Substanzen sind als ungefährlich zertifiziert und sorgfältig reguliert.

Ganz allgemein achten wir besonders auf die Sicherheit unserer Mitarbeiter, indem wir regelmäßig Gebäude renovieren, Sicherheitsbeauftragte an jedem unserer Industriestandorte ernennen und eine enge Beziehung zur arbeitsmedizinischen Abteilung pflegen, um ihre Gesundheit und ihr Wohlbefinden zu gewährleisten.

Wir sind stolz auf diese Verpflichtungen, die im Jahr 2020 zu einer Arbeitsunfallquote von 1,40 % führten, die deutlich unter dem Branchendurchschnitt liegt.

Wir unterstützen unsere Mitarbeiter in ihrer beruflichen Entwicklung durch Schulungsprogramme, insbesondere durch die Validierung erworbener Erfahrungen.

Als Industrieunternehmen ermutigen wir unsere Mitarbeiter auch zu sportlichen Aktivitäten und stellen ihnen Leihfahrräder zur Verfügung, die sie nach Belieben nutzen können.